2022成绩值得肯定,问题也需要正视

来源:公文范文 发布时间:2022-05-25 09:00:11 点击:

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2022成绩值得肯定,问题也需要正视

成绩值得肯定,问题也需要正视4篇

第一篇: 成绩值得肯定,问题也需要正视

肯定成绩 坚定信心

将服务型行政执法建设不断引向深入

省政府法制办公室党组书记、主任 陈红瑜

(2017年7月)

同志们:

按照年度工作安排,今天我们在这里举行全省推进服务型行政执法建设研讨班。研讨班将围绕“总结经验、共商良策、提升水平”主题,总结近5年的工作经验,商讨加强服务指导的方式方法,谋划下步工作,推选服务型行政执法典型经验和典型案例,结合近年来我省开展服务型行政执法实践,我就如何将服务型行政执法建设不断引向深入,谈几点意见。

一、充分肯定服务型行政执法建设的成效

服务型行政执法是河南首创,作为一种新型执法理念和新型执法模式,在省委省政府和各级党委政府的高度重视和大力支持下,我们已经持续推进了5年。说实话,能有今天的成就和局面,很不容易。可能许多同志,在当初都认为这只是一句口号,或者是一项阶段性工作,发一两个文件要求要求或者走一段时间形式就结束了。让许多人想不到的是,5年来,全省上下认识一致、共同努力、边探索边推进,把服务型行政执法由红头文件变成执法实践,由创新型提法变成重要抓手,并且抓得很紧很细很实,抓出了成效。因此,我们有必要进一步认真总结,客观评价取得的成绩,分析存在问题,继续开拓创新,把服务型行政执法建设引向深入。认真总结近年来的实践,我认为可以从以下几个方面认识和看待服务型行政执法。

(一)执法理念持续深化。推进服务型行政执法建设的过程,也是服务型行政执法理念由模糊到清晰,内容载体由单一到逐步完善的过程。大概经历了这么三个阶段:第一阶段,统一认识。省政府提出推进服务型行政执法建设之初,有不少人提出质疑,认为执法是刚性的,和服务是矛盾、二者互不相容,难以操作;
有人认为这一提法太空洞、有点虚,和执法现实不好结合,无从抓起。随着宣传力度的加大、工作措施的细化和整体工作的扎实推进,大家慢慢认识到服务型行政执法这一提法不是拍脑门拍出来的,而是经过深思熟虑为解决现实执法实践中存在的诸多实际问题,形成的有针对性的创新举措;
推进服务型行政执法不是要减弱执法力度、降低执法标准,而是要用更现代、更文明、更高效、更接地气的方法开展执法活动,实现执法目的,维护法律权威;
落实服务型行政执法理念,不是要执法机关、执法人员脱离执法职责另外去搞服务,而是将服务理念融入执法实践,通过改进执法方式,把法律法规中关于行政执法服务经济社会发展、服务人民群众的要求付诸实施,寓服务于执法过程中,在执法中体现服务,在服务中实施管理,实现管理、执法和服务“三位一体”、有机统一。第二阶段,全面推开。服务型行政执法理念的推广是一个循序渐进的过程。全省按照“一年提思路、两年打基础、三年上水平”的要求,在工作措施上注重学习培训,强化问题导向,加强实践检验,达到重塑执法理念的目的;
在工作内容上以严格规范执法为基础,以转变执法方式为路径,以完善服务体系为平台,以加强队伍建设为支撑,形成比较完备的内容体系;
在工作引领上把关系群众切身利益的重点领域作为突破口,重点推进,取得经验典型引路,再渐次展开;
在工作布局上结合实际坚持一年一个主题,突出年度特色,压茬进行,持续发力,整体推进;
在工作保障上强化督促指导,狠抓落实,确保每一步工作不虚、不空,扎扎实实。经过各地各部门不懈努力,服务型行政执法建设逐步打开局面。第三阶段,充实提高。各地各部门结合自身执法实践不断创新思路,不断改进服务体系和执法方式,通过召开观摩会现场会、持续培育示范点、组织指导督导、宣传培训等活动,使服务型行政执法理念不断深入人心,服务型行政执法内容不断充实完善,服务型行政执法模式呈现出勃勃生机。

第二篇: 成绩值得肯定,问题也需要正视

学生需要肯定和鼓励

一天下课,一个学生走到我跟前说:“这次周考又没考好”,她显得很失落沮丧,也找不到原来的自信,那天,我对这个孩子说了许多鼓励的话,同时也帮她分析了分析。

自那以后,我就在想,我要做些什么,让那个孩子找回自信。于是在我的课堂上,我感觉那个孩子会做的题和知识点,我就叫她来回答,这样他在全班同学面前分享了她的解题思路,也就找到了小小的成就感,慢慢的也找回了自信,还有在平时课堂上,她一有进步我就会表扬,让其他学生向她学习她的优点。现在这个学生在班里数学一直考得很好。

因此我觉得在适当的时候,让学生体验成功,从而建立自信心很重要,在教学中避免让学生体验反复失败,因为有时新的失败不但不能成为成功之母,反而成为他们更大的失败之母,尤其是反复失败,现在的学生都很脆弱。

所以我对自己提的要求是:多了解学生,多鼓励肯定学生,在适当的时候让他们体验成功,找到做事应有的自信,因为在学生成长的路上,除了成绩还应拥有好的品质,我觉得这是除我的数学专业外,我应该给学生的,所以我一直努力在做着。

以上这些是我个人观点,若说的不恰当的地方,希望大家多多指教。

 

表扬是每个人都所需要的,而学生在学习和成长过程需要更多的是表扬。詹姆士曾说过:“人类本质中最殷切的要求是渴望被肯定。”

的确,天真、幼稚的中小学生更是如此,他们的道路上需要老师的表扬和肯定。对于中小学生来说,教师的表扬是他们成长过程中不可缺少的明灯,是沟通教师与学生的心灵之窗,是一种无形之中能增强学生的自尊、自信、自强的催化剂,更是实现以人为本的有效途径之一。学生需要表扬,需要肯定,而教师的表扬越多,学生的动力越大,学习劲头就越足,因此就越显得活泼可爱。

大多数班级体都有这样的学生,对班级的事情不为不问,一些活动即不反对也不参加,不勤奋上进,又不惹事生非,学业平平。一般情况下,是很容易被老师忽视的学生,既得不到老师的表扬,也得不到老师的批评。作为教师我想都应该有这种感觉。

我班的于东浩同学就是这样一个学生,每天在班级体里和别人融入不到一起,总是一个人默默地做自己的事情,看上去是个很安静的学生,班里发生什么事情也不为不问,自己的成绩也是满不在乎,不求上进。直到有一天,我无意中发现了一件秘密的事情,让我改变对他的看法,更是改变了他自己。那是一个中午,我在回家的路上,看见于东浩同学令着一只水桶向井边走去,我跟了上去,看见于同学打完水走进一个很破旧的房子,原来是帮残疾老人打水。我寻思了一会,没有进去,离开了。眼前的一幕让我不知所措,非常感动。第二天走进教室,我就向同学们提议走出教室,帮助和照顾需要我们帮助的人,并把于东浩同学的事迹做棒样起带头作用。

    从那以后,我又分别从几件小事里发现于东浩性格中闪光的地方,并及时给予表扬和鼓励,使他自身的意志和精神得到激励和升华。于东浩同学渐渐地变了,喜欢和同学说话了,也参加了课外活动,上课态度格外认真,作业完成质量尤其好,学习成绩也明显的提高。在一次班干部选拔中,他竟然以多票选为班长。这件事给我启示颇深,让我重新认识到了作为班主任的职责,对学生的表扬尤其重要,我开始注重以人为本,不抛弃、不放弃任何一个学生,面向全体细心观察,捕捉每个学生身上的闪光点,及时又适当的把表扬送给每一个学生,给他们动力,增强他们的自尊、自信、自强,让他们健康又快乐的成长,更让每个学生都感到老师在关注他们。让他们发自内心地感受到“我能行”,“我一定可以成功”。

    多次实践使我懂得,教师的一句激励的话语,一个赞美的眼神,一个鼓励的手势……往往都会给我们带来意想不到的收获。教师对学生的成功,一句简短的表扬,那怕是“你真棒“,对于学生来说,都可以让他们获得成功的喜悦,满足其成就感,进而激发学习动力,培养自信心,促进良好心理品质的形成和发展,更有助于建立和谐的师生关系,营造一个积极向上、团结一致的班集体氛围。老师们请多给学生一些表扬吧,因为你的表扬是他进步的动力,是他成长的伙伴,是他走向明天的不可缺少的一部分,更是他以后成功有效途径之一。哲学家詹姆士精辟地指出:“人类本质中最殷切的要求是渴望被肯定。”热情、向上的学生更是如此。教师的表扬和肯定是阳光、空气和水,是学生成长不可缺少的养料;
教师的表扬和肯定是一座桥,能沟通教师与学生的心灵之河;
教师的表扬和肯定是一种无形的催化剂,能增强学生的自尊、自信、自强;
教师的表扬和肯定也是实现以人为本的有效途径之一。教师的表扬和肯定越多,学生就越显得活泼可爱,学习的劲头就越足。

作为教师都有这样一种感觉,各班总有几个学生既不勤奋上进,又不惹事生非,对班级一切活动既不反对抗议,又不踊跃参加;
虽然学业平平,却不名落孙山。一般情况下,既得不到老师的表扬,也得不到老师的批评,是一些容易被老师忽视“遗忘”的学生。

我班的刘童同学就是这样一个似乎没有什么特色的学生。很长时间,我几乎没注意到她的存在。直到有一天,一件微不足道的小事改变了我对她的看法,好象也改变了她自己。那是一个中午,我站在班级门口,看着走廊里来回走动的学生,无意中发现走廊里撒了一些饭菜,许多同学说着笑着绕着而过,好象没有注意到地上所撒的饭菜。这时,刘童同学走了过来,告诉大家不要踩了,然后急忙跑回教室拿来清扫工具,将饭菜扫净,又用拖布拖了一遍。我被这一幕感动了,回教室后,立刻在班级表扬了刘童同学,并尽力赞美了她关心集体,为他人着想的好行为。

此后,我又从几件小事里发现刘童性格中闪光的地方,并及时给予表扬,使真善美的精神得以激发和升华。渐渐地我发现她变了,上课特别认真,作业完成得尤其好,学习成绩也有了很大的提高,还被同学们选班级卫生委员。这件事给我启示颇深,在班主任工作中,我开始注重以人为本,面向全体,细心观察,捕捉他们身上的每一个闪光点,及时把表扬和肯定送给每一个学生,使之发扬光大。使每个学生都感到“我能行”,“我会成功”!

实践使我懂得,教师一句激励的话语,一个赞美的眼神,一个鼓励的手势……往往能给我们带来意想不到的收获。教师对学生小小的成功,点滴的优点给予表扬和肯定,可以强化其获得成功的情绪体验,满足其成就感,进而激发学习动力,培养自信心,促进良好心理品质的形成和发展,有助于建立和谐的师生关系,营造一个奋发向上的班集体氛围

 

第三篇: 成绩值得肯定,问题也需要正视

政情通报会制度值得肯定

刘家华

【期刊名称】《人大论坛》

【年(卷),期】2009(000)004

【摘要】为了保障人大代表对政府工作的知情权、参与权和监督权.充分发挥人大代表的作用,拓宽政府与人民群众之间的沟通渠道.促进政府机关改进工作作风、依法行政,许多地方人大常委会都制订了“一府两院”重要工作情况定期向人大代表通报的制度,以召开政情通报会、组织参观、寄送信函等形式,将“一府两院”执行人大及其常委会决议的情况、政府的重大决策决定、社会普遍关注的重大问题、人民群众关心的热点、难点问题及解决处理情况等等,向人大代表进行通报。

【总页数】1页(38)

【关键词】通报会;地方人大常委会;“一府两院”;人大代表;政府工作;人民群众;工作作风;政府机关

【作者】刘家华

【作者单位】湖南省郴州市苏仙区人大常委会

【正文语种】英文

【中图分类】D624

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5.为代表与选民“说事”制度叫好 [J], 黄书沛

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第四篇: 成绩值得肯定,问题也需要正视

正视问题认真解决

作者:文伦海
作者机构:重庆渝开发物业管理有限公司副总经理来源:城市开发ISSN:1002-3062年:2004卷:000期:011页码:82-83页数:2
中图分类:F292.33正文语种:chi
关键词:物业管理;问题;发展;企业生存;失业;份额;业主;丧失;对待;情况摘要:物业管理是新型产业,它在发展中规范,在规范中发展,必然存在旧的问题未解决,新的问题又产生,在这种情况下,如果我们不能很好地解决物业管理过程中存在的问题,我们的物业管理就会出现大的麻烦、大的危机,就会丧失业主的信赖,丧失市场的份额,危及企业生存与发展。因此,必须认真研究对待物管存在的问题,采取得力措施,妥善解决问题。

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