工会换届工作报告6篇

来源:公文范文 发布时间:2024-01-08 12:00:11 点击:

工会换届工作报告6篇

开创发展新局面党课主题教育讲稿同志们:根据学习培训计划安排,今天我以“以党的二十大精神为引领开创发展新局面”为题,和大家一起交流。党的二十大是在全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会。大会深刻回答了新时代坚持和发展中国特色社会主义的一系列重大理论和实践问题,选举产生了新一届中央委员会和中央纪律检查委员会,取得了十分重要的政治成果、理论成果和实践成果,对动员全党全国各族人民在新时代新征程夺取中国特色社会主义新胜利、全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴具有重大现实意义和深远历史意义。习近平总书记代表第十九届中央委员会向大会作的报告,站在民族复兴和百年变局的制高点,全面总结了过去五年工作和新时代十年的伟大变革,科学谋划了未来一个时期党和国家事业发展的目标任务和大政方针,为新时代新征程党和国家事业发展、实现第二个百年奋斗目标指明了前进方向、确立了行动指南,是党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领,是马克思主义的纲领性文献。党的二十大把& 以下是为大家整理的关于工会换届工作报告的文章6篇, 欢迎大家前来参考查阅!

工会换届工作报告篇1

 

  三年来,我公司工会紧紧围绕中心任务,全面落实上级公司工会工作思路,牢牢巩固“两学一做”学习成果,坚持明方向、提素质、强组织、鼓干劲,发挥新优势,有情操作,积极作为,有效维护和谐劳动关系,切实以实际行动助推企业经济工作再上新台阶。下面将三年来的工作回顾如下。

  一、不断改进工作方法,加快民主管理建设进程。

  几年来,我公司工会工作在党组织领导、行政负责、群众参与、监督的大方向下稳步提升。每年都按质按量完成上级公司下达的各项任务指标。随着上级公司对工会工作人员培训力度的加大,工会工作人员在知识的学习与积累方面也在不断加强,工作水平得到提升,工作方法上也得到了有效改进。民主管理工作在形式上,由单一的职工大会,逐渐增加了座谈会,职工献计献策、不计名提意见等形式;在工作细节上,也考虑得越来越周密,诸如在先进工作者、优秀青年等评选活动,领导绩效考核的测评开展等各种活动中,为了消除职工表达意愿的多种顾虑,由原来的鼓掌通过,举手表决等方式一律改为不记名投票的方式,尽可能使职工充分享受知情权、表达权、参与权和监督权。此外,大力推行企务公开,将公司的生产经营、职工利益情况等都通过职工会员大会、橱窗展示等形式向大家公开。

  二、关爱职工、增强职工工作的幸福感和愉悦感。

  在上级公司工会的指导和带动下,我们利用工会工作优势不断引导职工用实际行动时时强化“爱岗敬业,优秀高效”的企业精神,并且使其成为职工奋斗的价值取向的思想主流意识,使职工的思想和行动尽快统一到公司的发展要求上来,形成对外重合同、守信用、讲原则对内团结友爱,忠于职守的企业文化氛围。另一方面,在企业经济不断发展的同时,我们更关注职工的精神需求,不断丰富活动载体,使大家在紧张的劳动之余身心得到放松,以更饱满的精神状态投入到下一步的工作中去。比如,我们工会积极推动运动健身理念,为职工打造了乒乓球室、健身器材室及羽毛球场地,并适时组织职工春季、秋季趣味运动会,尤其是今年又专门成立了羽毛球活动小组,在外面给职工租赁了专业场地,将体育健身活动推向高潮。这些集体活动虽然只是企业文化中一个方面,但在我公司起到了较好的活跃气氛、促进沟通联系和凝聚人心的作用,使大家工作的幸福感和工作的愉悦感不断提升,职工爱企如爱家,对促进公司整体工作的进一步开展起到了积极的推动作用。

  三、发挥工会作用,使工会成为职工们真正的“娘家”

  第X届工会小组成员三年来积极投身到基层一线,听取职工们现实需求,制定了相关制度,并积极实施。如1、这几年,有老职工去世,公司工会组织相关人员参加吊念大会,并送去花圈以表哀思。2、在职工生病住院期间,公司领导组织看望,嘘寒问暖,送去问候。3、20XX年工会给职工生日祝福补贴从以前的X元增加到X元,以表祝福。4、在三伏天来临之际,公司工会还实行了“夏季送凉爽”行动,保证了公司每一位职工在炎炎夏日都能感觉到公司领导的关怀。5、在保证公司职工工作顺心之余,还为职工家庭和谐努力着,如这几年在春节来临之际给每位职工发放电影券等。

  四、完善制度建设,保障职工的合法权益。

  我们第X届工会小组,在上任后,初步完善了各种工会制度,如:工会章程、工会提案制度、职工大会流程、换届选举流程、工会会费及工会经费使用规定等,并做到每年根据国家法律规定及公司实际情况进行修订,有效的保证了职工合法权益。

  五、加大培训力度,进一步提升职工队伍整体素质。

  根据公司业务发展的需要,这几年来,工会工作者们紧紧围绕《工会工作知识80问》《工会工作手册》等学习资料,进行了认真的学习和讨论和考核,使工会理论知识更加扎实,工会工作更加的完善。例如:精心策划了研究适合公司发展的培训学习活动,重点就每年的形势任务需要,积极配合人事部门成功举办了五四主题茶话会“舒展青春该有的模样”、“三八妇女节”、“讲文明树新风爱环境踏青”、“传承五四精神爬长城”、“消防安全培训”等各种活动,使大家在思想认识和工作能力在实践中得到了提升。这些对于正常业务工作开展和安全生产都有着实际促进和推动作用。

  六、加强工会组织建设,促进工会工作上水平。

  工会由于人手少,任务重,从工会主席及到委员都同时分担着人事、财务、办公室、业务等工作。虽然精力有限,但工会工作刻不容缓,依然要不折不扣的干好。一直以来,我们工会工作人员也深感自身存在着诸多欠缺,大家凭着自强不息、勤奋好学的作风,由浅入深,在干中学,在学中干,工作方式不断创新,工作热情日益高涨,顺利完成了各项工作。上级公司举办的各种培训,我们都积极派人参加。回来之后,大家还要一起学习,分享课件,互相讨论,使理论知识密切联系当前实际,积极配合党建完成公司交办的各项业务工作。

  总之,第X届工会委员会成员在构建和谐企业,促进经济发展方面投入了相当多的精力,但不足之处仍然很多。比如在工作中缺乏创新精神和创新招法;自动获取知识和经验的能力也十分有限;活动开展操作起来也欠缺招式。以后,我们还需要在上级工会及党组织的指导下继续努力工作,为公司发展做出更大的贡献。我们相信,只要我们紧扣市公司工会的安排部署,结合公司实际,着力维护职工群众的利益,依法建会,有情操作,工会工作一定会做出更大的成绩。

  我的汇报完毕,谢谢大家。

工会换届工作报告篇2

  近年来,我所工会工作在县总工会和局系统工会的正确领导下,以各项创建工作为契机,以围绕所中心工作为主,认真履行工会组织的各项基本职能,充分发挥工会一心为职工服务,切实维护职工合法权益的作用。下面是明月秘书网小编为您推荐2022年工会换届工作报告范文。

  同志们:

  依照大会的安排,本人受本届工会委员会的委托,向大会报告工作,请予以审议。

  本届工会委员会自20xx年换届选举产生后,两年来在院党组的领导下,在县总工会的指导下,以***理论和“三个代表”重要思想为指导,牢牢围绕法院中心工作,全面履行工会职能,不断增强工会组织的凝聚力、号召力和战役力,极大地调动了广大干警的工作积极性,有效地推动了法院各项工作的发展。

  一、加强教育,不断增进队伍建设

  两年来,院工会以推动干警素质工程,培养“四有”职工为主体,不断创新舞台,拓宽渠道,始终抓紧学习教育不放松。一是以学习日、春季集中培训、上辅导课等情势带动广大干警加强个人学习,不断进步干警的政治业务素质和文化理论修养。二是大力展开理论研讨、庭审观摩、裁判文书评析、案例编写、优秀审判长评比、书记员和法警技能比赛等活动,以赛促学。三是鼓励广大干警参加自学考试、研究生学习、司法考试等继续教育,对获得相应学历的干警和调研获得成果的部分与个人给予补助和嘉奖。2006年,我院被评为县“学习型组织示范单位”。

  二、深化民主,不断进步参政议政能力

  两年来,工会积极发挥民主参与、民主决策、民主管理、民主监视职能,确保干警各项民主权利的落实。一是坚持政务公然制度。通过全院干警大会、院务会、下发文件、公示栏等情势对重要规章制度的出台、重大决策等进行公然,并通过召开不同层次的座谈会搜集干警对所公然项目的意见和建议,提供给院党组决策斟酌。对干警不理解的事项及时给予解释,保证院党组决策的贯彻落实。二是坚持民主评议干部制度。每一年由干警为领导班子成员从德、能、勤、绩、廉五方面进行民主测评,实行民主监视,增进班子成员精益求精工作作风和方法,充分发挥了干警的参与、监视作用。

  三、加强维权,为提倡人性化管理展路搭桥

  院工会将从优待警作为增强队伍凝聚力的抓手,做到政治上关心、工作上支持、学习上帮助、生活上照顾,真心诚意地关心、爱惜干警,为干警办实事、办好事。

  一是坚持走访慰问和探看制度。工会确定了“两必访”,即干警生病住院,干警家庭纠纷。年春节前后,院领导和工会对全院干警进行了家访,将工作渠道延伸,使干警倍感组织的关怀。

  二是展开爱心募捐,体现大家庭的暖和。往年年底,我院两名干警家属身患重病,院工会及时向全院干警发出了爱心捐款倡议书,得到了全院上下的一致响应,院领导带头捐款,共筹得捐助款12900元。

  三是坚持服务干警,落实干警福利。工会作为干警利益的代表者和维护者,始终把竭诚为干警群众作为工作的动身点和落脚点,满腔真诚为干警落实好平常的福利工作,在春节、端午节、中秋节等传统节日积极动脑筋想办法,做好干警福利的发放工作,使大家感遭到了工会组织的暖和。

  四是建立干警的健康档案,坚持每一年组织全体干警进行体检。

  五是认真贯彻女职工权益保护规定,对女职工孕期、产期、哺乳期的一切待遇,严格按有关规定执行,同时坚持展开“三八”妇女节慰问活动,较好地维护了女职工的正当权益。

  四、展开丰富多彩的文体活动,增进精神文明建设

  院工会充分发挥桥梁纽带作用,坚持展开内容丰富、情势多样、健康向上、脍炙人口的文体活动。前后举行了元旦新春联谊会、首届机关运动会、“学党章、知荣辱”主题知识比赛,组织参加了全省法院系统文化建设字画摄影比赛、全县首届机关运动会、“庆三八迎奥运”女子运动会、“新徽商”杯乒乓球比赛等,既丰富了干警文化文娱生活,又增强了全院的凝聚力和向心力,有力地推动了法院文明建设。

  五、以创建“职工之家”为重点,努力加强工会本身建设

  两年来,工会一班人团结一心,勤奋努力,克服种种困难,认真做好工会工作。一是健全了女职工委员会、经审委员会等组织机构,完善了各项工作规范,做到年初有计划,年终有总结,不断推动工会工作的制度化、规范化建设。二是加强工会组织内涵建设。始终围绕中心工作,联系实际展开各项创建活动,充分展现了工会组织的活力,在创建文明单位、职工之家等活动中,积极组织和发动干警,做到创建工作有组织、有计划、有措施、有落实、有效果。

  回顾两年来的工作,获得成绩的同事,也苏醒地熟悉到与上级的要求相比,还有一定差距,与广大干警对我们的期看相比,还有很多不足。在今后的工作中,工会将以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持工会工作融进审判中心工作和服务改革发展稳定大局的原则,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用、依法维护作用、帮扶保障作用和教育引导作用,不断推动工会工作的新发展,努力首创工会工作新局面,为法院工作再上新台阶而努力奋斗!

  谢谢大家!

工会换届工作报告篇3

  机关工会始终坚持在政广泛联系职工,发挥桥梁和纽带作用。下面是明月秘书网小编为您推荐机关工会换届工作报告。

  本届工会是中心第一届工会,20xx年12月成立。多年多来在中心党支部及市直工会的正确领导下,以邓小平理论、党的十九大精神和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕党政中心工作,团结和依靠广大职工,从加强组织建设、推进民主管理、加强职工教育、维护职工合法权益等方面勇于探索新的工作思路,积极为中心改革发展、推进单位的精神文明建设,凝聚团体精神,活跃职工生活发挥了重要作用。三年多来,中心先后荣获“省、市巾帼文明单位”、“省优质服务窗口”、“市学习型先进班组”、“市志愿服务先进单位”、连续两年被评为优秀子网站、07年被评为“共建共享品质之城十佳工会”等荣誉。这些成绩的取得,与领导的关心和指导,与全体工会会员的支持和辛勤努力是分不开的。在此,我谨代表中心工会委员会向这几年来一直重视、关注和支持工会工作的领导、职工表示衷心感谢!

  下面,我将本届工会委员会三年多来的工作情况作如下汇报:

  一、加强教育,不断促进队伍建设

  中心工会积极推进干部职工素质教育,始终坚持以先进的理论武装自己,不断创新舞台,拓宽渠道,夯实职工思想理论基础,提高职工思想理论水平,不断促进工会队伍建设。

  1、提高工会干部素质,加强工会自身建设

  提高工会干部素质是做好工会工作的保证。这是中心第一届工会,各委员都是首次担任工会工作。三年多来,通过教育培训、实践探索,工会干部努力掌握新时期党对工会工作提出的一系列新要求,弄懂弄通工会方面的业务知识、法规和政策,工会工作的特点和规律,不断提高领导组织能力、协调能力、业务能力、创新能力,为工会工作的开展打造了一支素质过硬的干部队伍。根据中心发展和实际工作,工会自身建设也得到加强,保证了工会组织的正常运转,健全工会工作制度,完善了各项工作规范,做到年初有计划,年终有总结,月月有安排,不断推进工会工作稳步、扎实开展。

  2、增强工会会员的政治思想和业务素质教育

  工会努力为职工创造学习条件,搭建教育培训舞台,以各类重大会议的召开为契机,以政治思想和业务素质教育为内容,开展知识讲座,专题培训,观看教育片,读书活动等各种形式教育,尽力为工会会员创造学知识,受教育的机会。一是以学习贯彻落实党的十七大精神和“三个代表”重要思想,以科学发展观理论为核心,认真学习宣传贯彻《工会法》,深刻领会“八荣八耻”的精神内涵,深入学习实践科学发展观,开展“五五”法制宣传教育,帮助职工进一步提高政治理论和法律素养水平;二是加强行风教育,结合争创巾帼文明单位、优质服务窗口、学习型先进班组等活动,动员职工立足本职,争创一流,形成争先创优的良好工作氛围;三是加强业务知识培训。每年年初制定培训计划,从指导思想、培训目的、培训内容、培训要求等方面进行了规范,使培训工作制度化、系统化、合理化,确保培训工作有序进行。根据培训计划开展业务知识培训、专题讲座、业务技能竞赛,建立小组集中学习讨论长效机制,不断提高职工的业务水平,更好地服务群众;四是重视优秀职工的选拨工作,开展中心“推优”活动,注重培养思想品德、业务知识与综合能力发展并重的“职业技能带头人”活动。

  二、深化民主,不断提高参政议政能力

  工会积极发挥民主参与、民主决策、民主管理、民主监督职能,进一步拓宽工会源头参与的方式和渠道,通过保障职工民主参与的权利和程序,努力反映职工群众的意愿和要求,及时做到上下沟通,确保职工各项民主权利的落实。

  1、畅通民主管理渠道,工会会员积极参加民主生活会中心建立了党支部统一领导,工会具体组织实施,各部门各负其责,全体职工积极参与,多渠道多形式的民主管理格局。通过召开民主生活会,调动职工参政议政意识,动员和引导职工参与中心改革和建设,增强主人翁责任感。工会及时了解和收集职工的要求和建议,反映职工的意愿,解决职工反映的热点难点问题。工会会员积极献言献策,充分发挥民智、凝聚民力,为中心的成长和发展贡献力量。

  2、加强工会与行政的沟通,紧密协作促进中心发展

  工会履行民主监督责任,积极协助日常行政工作的组织和实施。根据规范化管理要求,整理和归纳职工的意见建议,认真研究合理化建议的可行性方案,采取多项措施将合理化建议落实整改到位,并将整改措施汇总公布。凡涉及到中心重大决策和改革内容,如中心年初工作计划、财务预决算、岗位双向选择、中层干部竞聘、中心扩容、人员招聘、职工福利待遇等工作,工会都参与研究和审议,充分发挥了民主监督作用,提高了参政议政能力。

  三、加强维权,不断改善工作环境及条件

  工会本着“群众利益无小事”的理念,把增强职工队伍的凝聚力和向心力作为一项重要的工作来抓。做到政治上关心、工作上支持、学习上帮助、生活上照顾,真心诚意地关心、爱护职工,为职工办实事、办好事。

  1、坚持走访慰问和探望制度,切实关心职工的生活福利

  工会积极关心职工生活,真心实意地为职工解决后顾之忧,增强职工对中心的归属感。一是坚持走访慰问和探望制度,慰问生病或生育住院的职工,使职工感受组织关怀。二是坚持服务职工,落实职工福利。工会作为职工利益的代表者和维护者,始终把竭诚为职工服务作为工作的出发点和落脚点,满腔热诚为职工落实好日常的福利工作,在春节、元宵节、三八节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等节日积极动脑筋、想办法,做好职工福利的发放工作。三是建立职工的健康档案,坚持每年组织全体职工进行体检。四是为当月生日职工赠送生日贺卡、准备蛋糕费,使大家感受到集体的温暖。四是美化环境,利用有限的场地开辟休息室、小花园、活动草坪等,努力为职工营造整洁明亮,井然有序、温馨舒适、和谐自然的工作氛围。扩充培训室阅读书刊和文体活动的器材,丰富职工的文化生活。五是建立激励机制,鼓励职工进行学习再深造,对于专升本职工,考试前给予一定的考试假,且拿到本科文凭的,给予一定的学费报销。努力为职工的工作与学习,积极创造良好的“硬环境”与“软环境”。

  2、认真贯彻女职工权益保护规定,切实维护女职工合法权益 工会制定了《女职工权益保护的有关规定》,建立了女职工权益保护的规范制度,对女职工孕期、产期、哺乳期的一切待遇,严格按照政策法规执行。为保障女职工身心健康,提高生活品质,工会组邀请专家到中心开办女职工生理常识和保健知识讲座。同时,工会十分重视计划生育宣传管理工作,严格建档立卡,通过OA系统进行计划生育宣传教育。

  四、开展活动,丰富职工生活,促精神文明建设

  工会充分发挥桥梁纽带作用,坚持开展内容丰富、形式多样、健康向上、喜闻乐见的活动,充分发挥工会思想政治工作的优势和文化阵地作用。三年多来,围绕各种主题开展活动,一是根据中心青年人多的特点,有针对性地开展了野外拓展、集体爬山、新春联谊会、“3.12”植树等活动,培养团队协作能力,展示职工风采。二是组织“艺术月”活动,广泛征集书画艺术作品,开展“我心中的生活品质之城”征文比赛,增强了干部职工的艺术鉴赏力,打造良好的中心形象。三是分期分批组织外出参观,包括组织到革命老区参加红色之旅,加强革命传统教育,拓展职工视野,放松身心。四是开展文明礼仪、心理减压、舞蹈、古筝弹奏、瑜伽等培训,以及组织为期一年的益智健身活动。

工会换届工作报告篇4

  先进的企业文化、职工文化和工会文化是促进社会和谐和企业和谐的思想道德基础。我们以发展和谐文化为目标,下面是呢子范文网小编为您推荐工会换届选举工作报告。

  同志们:

  我XX第一届工会于20xx年选举产生,任期五年,根据《工会法》和工会章程的要求,到期要进行换届选举。今天会议的主要任务就是总结回顾过去五年的工作,选举产生新一届工会委员会。下面,我受第一届工会委员会的委托,向大会作工会工作报告,请予审议。

  一、本届工会主要工作回顾

  20xx年以来,XX工会在市总工会和XXX的坚强领导下,在全体委员的共同努力下,特别是在全体会员的支持、配合下,按照工会法和工会章程的要求,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢牢围绕XX工作,认真履行工会职能,积极开展工会工作,较好的发挥了工会组织在增强职工素质、凝聚职工共识、保障职工权益、丰富职工精神文化生活方面的作用,促进了我XX各项工作的发展。

  (一)加强学习宣传,做好职工思想引领

  五年来,XX工会始终把认真学习党的理论知识、贯彻省、市重要会议精神作为首要政治任务来抓,充分发挥工会组织联系服务职工的优势,把广大职工更加紧密地团结在以习近平为核心的党中央周围。尤其是认真学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,在学懂弄通做实上下功夫,进一步增强了“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不折不扣的落实中央、省、市和上级工会的决策部署。积极响应市总工会号召,组织开展“爱岗敬业、圆梦人生”演讲比赛活动,鼓励职工立足本职、爱岗敬业,在平凡的岗位上建功立业、圆梦人生。开展“书香在XX、职工在行动”大众诵读经典倡议,倡导XX上下干部职工诵读中华经典,践行道德精神,传播优秀文化,共筑书香社会。按要求积极参加市总工会举办的提升工会干部专业化能力专题培训和规范工会财务、经审干部业务培训班,进一步提高XX工会干部的政治能力、领导能力和专业能力。

  (二)充分发挥维权帮扶职能,多为职工办好事实事

  1、牢固树立“职工利益无小事”的思想,认真落实每年春节、中秋两节职工福利,尽最大努力在规定范围内提高会员职工福利标准。认真遵循“组织起来,切实维权”的工作要求,努力保障会员职工的合法权益。对涉及职工切身利益方面的事,努力让职工有知情权、发言权。

  2、开展送温暖工作,用心为职工排忧解难。一是做好职工“婚丧嫁娶病”的慰问工作,及时关心关爱职工,使广大职工充分感受到集体的关怀;

  二是关爱困难职工,摸清困难职工情况,做好帮扶救助工作,五年来,XX工会积极争取上级工会的支持,为困难职工申请生活救助金和医疗救助金,共计XXX元。通过扶贫济困,使困难家庭感受到了组织的温暖树立了生活的信心;

  三是发挥女职工委员会作用,关心女职工的身心健康,每年三八节组织女职工活动,引导女职工树立自尊、自信、自立、自强精神。

  3、在XXX的大力支持和帮助下,建立和完善了中心“职工之家”和“职工书屋”建设,配备各类活动设施,丰富了会员职工的业余文化生活,促进了XX和谐健康发展。

  4、组织文体活动,丰富职工生活。一是积极组织会员职工参加市总工会举办的各类演讲比赛、运动会等活动,并取得了优异的成绩。二是为增强职工健康意识,XX工会先后组织了职工健步走、户外拓展训练等集体活动,增强了职工身体素质,促进了职工身心健康。

  5、积极开展市级劳模评选推荐工作。根据XX实际,积极向上级工会推荐模范代表,同时开展自觉向劳模看齐,向先进学习,大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,积极营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。

  (三)加强自身建设,提高工作水平

  本届工会在加强工会组织建设方面主要做了三方面工作:一是民主选举工会主席及委员。一批素质好、热心工会工作的同志被选为工会委员,进一步夯实了工会的组织基础。二是及时发展新会员。新入职同志,工会均及时将其发展为会员。三是工作规范有序。每年年初,工会均组织工会委员集体研究年度工作思路,提出年度工作计划,并认真抓好工作落实。每年年终,机关工会均会对全年工作进行总结,肯定成绩,发现问题,提出努力方向。

  (四)依法严格管理工会经费,促进工会财务规范化

  XX工会财务制度健全,经费收支严格按工会财务制度执行。一是有严格的经费使用审批手续和定期的经济审查工作;

  二是经费使用有预算有计划,经费主要用在为职工办实事上;

  三是严格按法律法规办事,积极做好单位拨缴经费的管理,并按时足额向上级工会上缴工会经费。同时,坚持厉行节约原则,使有限的经费在工会活动中发挥了较好的作用。20xx年至今,工会共支出XX元,工会会费共结存XX元。

  回顾过去五年来的工作,中心工会工作之所以能够取得了一些成绩,是我XX上下全体会员职工共同努力的结果。在此,我代表本届工会向全体工会工作人员,向支持XX工会工作的各位领导和同志们表示衷心的感谢!

  二、存在的问题和不足

  全面总结本届工会工作,在充分肯定工作成绩的同时,我们仍存在一些问题和不足,主要有:对新形势下工会工作面临的新情况、新问题研究探索不够;

  维护职工合法权益的力度还需进一步加大;

  一些干部职工参与集体活动的积极性不高;

  开展集体活动的形式和内容比较单一,缺乏创新;

  围绕中心工作,在组织职工提建议、献计献策方面还有待加强;

  “职工之家”和“职工书屋”虽然已经建立,但利用率不高;

  XX工会干部均为兼职人员,因为时间和精力的限制,往往是顾此失彼,无暇更多地顾及工会工作,影响了工会的地位和作用发挥。对这些问题,我们必须高度重视,在今后工作中,认真加以解决。

  三、对新一届机关工会的工作建议

  立足新起点,落实新要求,完成新使命,对新一届工作工作提几点建议:

  (一)以习近平新时代中国特色社会主义思想统领工会工作,使工会工作更好的“围绕中心、服务大局”。

  坚持把工会工作放在大局中去思考和把握,以习近平新时代中国特色社会主义思想统领工会工作,努力在全局中去找位置,发挥作用。要围绕中心工作,广泛组织干部群众开展提合理化建议活动,充分调动干部职工的积极性、主动性和创造性,使大家以主人翁的态度对待工作;

  要广泛联系职工,发挥桥梁纽带作用;要积极组织职工认真学法、懂法、守法、用法,并依法规范自己的行为和运用法律保护自身合法权益。

  (二)坚持以职工为本,把实现好、维护好、发展好职工的合法权益,作为工会工作的出发点和落脚点。

  紧紧抓住职工最关注的热点、难点问题,真心真意地为职工办实事、做好事,要以实现职工全面发展为目标,在不断提高职工的思想道德素质、科学文化素质和身体健康素质上下功夫,为职工在事业上取得进步营造良好环境。

  (三)把握中心工会的特点和规律,不断增强工会工作的实效性。

  我们单位的人员结构、工作性质、职业特点、劳动关系、等方面都有着自己的独特性,这就要求中心工会在工作内容、工作重点、工作方法上寻求和把握符合中心的实际,从而有的放矢地来开展工作。

  (四)不断适应新要求,全面加强工会自身建设。大力推动XX工会建设,积极探索符合实际、体现工会特色的工作方法与途径,使工会工作焕发生机与活力。加强工会干部队伍建设,选好配强工会领导班子,推动相关政策落实;

  优化干部队伍结构,加强工会干部的培养,营造鼓励干事业、争一流的良好氛围;

  要进一步增强责任意识和大局观念,振奋精神,改进作风,以实实在在的工作成效赢得大家的拥护与支持。要认真研究新时期工会工作的特点和规律,进一步解放思想,冲破旧的思维定势,改变传统的工作模式,加大工作创新创优创特色的力度,不断开创工作新局面。

  各位代表、同志们,面对新形势、新任务,今后工会工作任务艰巨、责任重大。让我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路,在市总工会和XXX的坚强领导下,同心同德、开拓创新、主动作为,团结动员广大干部职工,为推动我市XX各项工作又好又快发展做出新的更大的贡献!

  谢谢大家!

工会换届工作报告篇5

  加快工会组建和会员发展步伐。扎实开展“基层组织建设年”活动,积极争取党委支持,建立健全“党建带工建”的组建格局,以非公经济组织和工业园区为重点领域,以分散、灵活就业的职工和农民工为主要对象,提高非公企业建会率,推进区域性行业性工会组建,努力把不同类型企业、不同就业方式的职工和农民工最大限度地组织到工会中来。下面是呢子范文网小编为您推荐工会换届选举工作报告。

  依照大会的安排,本人受本届工会委员会的委托,向大会报告工作,请予以审议。

  本届工会委员会自20xx年换届选举产生后,两年来在院党组的领导下,在县总工会的指导下,以***理论和“三个代表”重要思想为指导,牢牢围绕法院中心工作,全面履行工会职能,不断增强工会组织的凝聚力、号召力和战役力,极大地调动了广大干警的工作积极性,有效地推动了法院各项工作的发展。

  一、加强教育,不断增进队伍建设

  两年来,院工会以推动干警素质工程,培养“四有”职工为主体,不断创新舞台,拓宽渠道,始终抓紧学习教育不放松。一是以学习日、春季集中培训、上辅导课等情势带动广大干警加强个人学习,不断进步干警的政治业务素质和文化理论修养。二是大力展开理论研讨、庭审观摩、裁判文书评析、案例编写、优秀审判长评比、书记员和法警技能比赛等活动,以赛促学。三是鼓励广大干警参加自学考试、研究生学习、司法考试等继续教育,对获得相应学历的干警和调研获得成果的部分与个人给予补助和嘉奖。2006年,我院被评为县“学习型组织示范单位”。

  二、深化民主,不断进步参政议政能力

  两年来,工会积极发挥民主参与、民主决策、民主管理、民主监视职能,确保干警各项民主权利的落实。一是坚持政务公然制度。通过全院干警大会、院务会、下发文件、公示栏等情势对重要规章制度的出台、重大决策等进行公然,并通过召开不同层次的座谈会搜集干警对所公然项目的意见和建议,提供给院党组决策斟酌。对干警不理解的事项及时给予解释,保证院党组决策的贯彻落实。二是坚持民主评议干部制度。每一年由干警为领导班子成员从德、能、勤、绩、廉五方面进行民主测评,实行民主监视,增进班子成员精益求精工作作风和方法,充分发挥了干警的参与、监视作用。

  三、加强维权,为提倡人性化管理展路搭桥

  院工会将从优待警作为增强队伍凝聚力的抓手,做到政治上关心、工作上支持、学习上帮助、生活上照顾,真心诚意地关心、爱惜干警,为干警办实事、办好事。

  一是坚持走访慰问和探看制度。工会确定了“两必访”,即干警生病住院,干警家庭纠纷。年春节前后,院领导和工会对全院干警进行了家访,将工作渠道延伸,使干警倍感组织的关怀。

  二是展开爱心募捐,体现大家庭的暖和。往年年底,我院两名干警家属身患重病,院工会及时向全院干警发出了爱心捐款倡议书,得到了全院上下的一致响应,院领导带头捐款,共筹得捐助款12900元。

  三是坚持服务干警,落实干警福利。工会作为干警利益的代表者和维护者,始终把竭诚为干警群众作为工作的动身点和落脚点,满腔真诚为干警落实好平常的福利工作,在春节、端午节、中秋节等传统节日积极动脑筋想办法,做好干警福利的发放工作,使大家感遭到了工会组织的暖和。

  四是建立干警的健康档案,坚持每一年组织全体干警进行体检。

  五是认真贯彻女职工权益保护规定,对女职工孕期、产期、哺乳期的一切待遇,严格按有关规定执行,同时坚持展开“三八”妇女节慰问活动,较好地维护了女职工的正当权益。

  四、展开丰富多彩的文体活动,增进精神文明建设

  院工会充分发挥桥梁纽带作用,坚持展开内容丰富、情势多样、健康向上、脍炙人口的文体活动。前后举行了元旦新春联谊会、首届机关运动会、“学党章、知荣辱”主题知识比赛,组织参加了全省法院系统文化建设字画摄影比赛、全县首届机关运动会、“庆三八迎奥运”女子运动会、“新徽商”杯乒乓球比赛等,既丰富了干警文化文娱生活,又增强了全院的凝聚力和向心力,有力地推动了法院文明建设。

  五、以创建“职工之家”为重点,努力加强工会本身建设

  两年来,工会一班人团结一心,勤奋努力,克服种种困难,认真做好工会工作。一是健全了女职工委员会、经审委员会等组织机构,完善了各项工作规范,做到年初有计划,年终有总结,不断推动工会工作的制度化、规范化建设。二是加强工会组织内涵建设。始终围绕中心工作,联系实际展开各项创建活动,充分展现了工会组织的活力,在创建文明单位、职工之家等活动中,积极组织和发动干警,做到创建工作有组织、有计划、有措施、有落实、有效果。

  回顾两年来的工作,获得成绩的同事,也苏醒地熟悉到与上级的要求相比,还有一定差距,与广大干警对我们的期看相比,还有很多不足。在今后的工作中,工会将以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持工会工作融进审判中心工作和服务改革发展稳定大局的原则,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用、依法维护作用、帮扶保障作用和教育引导作用,不断推动工会工作的新发展,努力首创工会工作新局面,为法院工作再上新台阶而努力奋斗!

工会换届工作报告篇6

  根据公司业务发展的需要,这几年来,工会工作者们紧紧围绕《工会工作知识80问》《工会工作手册》等学习资料,下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年国企工会换届工作报告范文,希望大家喜欢。

  三年来,我公司工会紧紧围绕中心任务,全面落实上级公司工会工作思路,牢牢巩固“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,坚持明方向、提素质、强组织、鼓干劲,发挥新优势,有情操作,积极作为,有效维护和谐劳动关系,切实以实际行动助推企业经济工作再上新台阶。下面将三年来的工作回顾如下。

  一、不断改进工作方法,加快民主管理建设进程

  几年来,我公司工会工作在党组织领导、行政负责、群众参与、监督的大方向下稳步提升。每年都按质按量完成上级公司下达的各项任务指标。随着上级公司对工会工作人员培训力度的加大,工会工作人员在知识的学习与积累方面也在不断加强,工作水平得到提升,工作方法上也得到了有效改进。民主管理工作在形式上,由单一的职工大会,逐渐增加了座谈会,职工献计献策、不计名提意见等形式;

  在工作细节上,也考虑得越来越周密,诸如在先进工作者、优秀青年等评选活动,领导绩效考核的测评开展等各种活动中,为了消除职工表达意愿的多种顾虑,由原来的鼓掌通过,举手表决等方式一律改为不记名投票的方式,尽可能使职工充分享受知情权、表达权、参与权和监督权。此外,大力推行企务公开,将公司的生产经营、职工利益情况等都通过职工会员大会、橱窗展示等形式向大家公开。

  二、关爱职工、增强职工工作的幸福感和愉悦感

  在上级公司工会的指导和带动下,我们利用工会工作优势不断引导职工用实际行动时时强化“爱岗敬业,优秀高效”的企业精神,并且使其成为职工奋斗的价值取向的思想主流意识,使职工的思想和行动尽快统一到公司的发展要求上来,形成对外重合同、守信用、讲原则对内团结友爱,忠于职守的企业文化氛围。

  另一方面,在企业经济不断发展的同时,我们更关注职工的精神需求,不断丰富活动载体,使大家在紧张的劳动之余身心得到放松,以更饱满的精神状态投入到下一步的工作中去。比如,我们工会积极推动运动健身理念,为职工打造了乒乓球室、健身器材室及羽毛球场地,并适时组织职工春季、秋季趣味运动会,尤其是今年又专门成立了羽毛球活动小组,在外面给职工租赁了专业场地,将体育健身活动推向高潮。

  这些集体活动虽然只是企业文化中一个方面,但在我公司起到了较好的活跃气氛、促进沟通联系和凝聚人心的作用,使大家工作的幸福感和工作的愉悦感不断提升,职工爱企如爱家,对促进公司整体工作的进一步开展起到了积极的推动作用。

  三、发挥工会作用,使工会成为职工们真正的“娘家”

  第x届工会小组成员三年来积极投身到基层一线,听取职工们现实需求,制定了相关制度,并积极实施。如

  1、这几年,有老职工去世,公司工会组织相关人员参加吊念大会,并送去花圈以表哀思。

  2、在职工生病住院期间,公司领导组织看望,嘘寒问暖,送去问候。

  3、20xx年工会给职工生日祝福补贴从以前的x元增加到x元,以表祝福。

  4、在三伏天来临之际,公司工会还实行了“夏季送凉爽”行动,保证了公司每一位职工在炎炎夏日都能感觉到公司领导的关怀。

  5、在保证公司职工工作顺心之余,还为职工家庭和谐努力着,如这几年在春节来临之际给每位职工发放电影券等。

  四、完善制度建设,保障职工的合法权益

  我们第x届工会小组,在上任后,初步完善了各种工会制度,如:工会章程、工会提案制度、职工大会流程、换届选举流程、工会会费及工会经费使用规定等,并做到每年根据国家法律规定及公司实际情况进行修订,有效的保证了职工合法权益。

  五、加大培训力度,进一步提升职工队伍整体素质

  根据公司业务发展的需要,这几年来,工会工作者们紧紧围绕《工会工作知识80问》《工会工作手册》等学习资料,进行了认真的学习和讨论和考核,使工会理论知识更加扎实,工会工作更加的完善。例如:精心策划了研究适合公司发展的培训学习活动,重点就每年的形势任务需要,积极配合人事部门成功举办了五四主题茶话会“舒展青春该有的模样”、“三八妇女节”、“讲文明树新风爱环境踏青”、“传承五四精神爬长城”、“消防安全培训”等各种活动,使大家在思想认识和工作能力在实践中得到了提升。这些对于正常业务工作开展和安全生产都有着实际促进和推动作用。

  六、加强工会组织建设,促进工会工作上水平

  工会由于人手少,任务重,从工会主席及到委员都同时分担着人事、财务、办公室、业务等工作。虽然精力有限,但工会工作刻不容缓,依然要不折不扣的干好。一直以来,我们工会工作人员也深感自身存在着诸多欠缺,大家凭着自强不息、勤奋好学的作风,由浅入深,在干中学,在学中干,工作方式不断创新,工作热情日益高涨,顺利完成了各项工作。上级公司举办的各种培训,我们都积极派人参加。回来之后,大家还要一起学习,分享课件,互相讨论,使理论知识密切联系当前实际,积极配合党建完成公司交办的各项业务工作。

  总之,第x届工会委员会成员在构建和谐企业,促进经济发展方面投入了相当多的精力,但不足之处仍然很多。比如在工作中缺乏创新精神和创新招法;自动获取知识和经验的能力也十分有限;活动开展操作起来也欠缺招式。以后,我们还需要在上级工会及党组织的指导下继续努力工作,为公司发展做出更大的贡献。我们相信,只要我们紧扣市公司工会的安排部署,结合公司实际,着力维护职工群众的利益,依法建会,有情操作,工会工作一定会做出更大的成绩。我的汇报完毕,谢谢大家。

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