优秀宣传民警简要事迹

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优秀宣传民警简要事迹4篇

【篇1】优秀宣传民警简要事迹

优秀员工简要事迹

　　一、注重党、工组织建设和风尚良好的职工队伍建设。　　李总非常重视党支部和工会组织的建设，XX年用工会法选举了工会主席，一年两次定期召开职代会，建立了人才资源开发体系，中层干部民主监督体系，激励薪酬体系，计划目标跟踪体系，用挂在各部门的十多个意见箱听取廉洁、勤政意见，用每月一次的民主生活会和一年两次的职代会听取职工群众意见，党、政、工、团、妇定期召开联席会议，讨论公司重大决策，解决党员和职工中的思想作风、工作作风中存在的差距，办墙报、搞宣传标语、上培训课等形式，教育党员职工学先进、赶先进，培养劳模和先进工作者，发扬劳模精神，发挥了示范激励作用，书店还经常对职工进行形式教育，责任教育，增强危机感，开展了“你在为谁工作”的大讨论，今天工作不努力，明天努力找工作。树立了职工奋发意识，还用各种形式进行道德、守纪教育，每年开展两次“诚信书店”、“文明职工”、“文明班组”的评奖活动，推进劳动竞赛，推进了　　由她主持负责或参与的资产评估项目几百项，评估总值超150亿，从无明显疏漏和失误。从94年参加美国评值公司对首钢的评估工作中，由于她的认真工作和对机器设备估值的准确把握，受到美评公司项目负责人的充分肯定和好评；
1995年的新海、盐城电厂股份制改制评估项目；
96年的金陵饭店筹资评估；
97年的江苏沪宁高速公路股份公司的h股上市评估项目；
到XX年的南京钢铁集团资产重组评估项目；
XX年的南京汽轮集团公司、南京江南光电股份有限公司等七家机械类大中型企业的改制项目；
在中型热电厂、大型机电企业、钢铁集团和五星级饭店的专用设备评估方面有专门的造诣，积累了丰富的执业经验。　　该同志注重创建公司和谐氛围，严格内部制度建设，充分发扬民主，实行激励机制。经济鉴证类中介机构，即是人才荟萃之处，也是人才流动频繁之地。围绕稳定队伍，她一方面充分发扬民主，经常听取员工对公司发展和提高执业质量方面的意见，积极采纳正确有效的意见并进行贯彻，使员工感到倍受尊重和重视，增强主人意识；
另一方面不搞论资排辈，扬长避短，量才适用，充分发挥每个人的聪明才智，让员工真正享受自我价值实现的充实和愉快。这种十分重视公司内部人才培养的理念，为公司良好的执业声誉奠定了有力的人才基础。同时，她还特别关心员工的生活，多方为员工解除后顾之忧。除按国家规定参加劳保、医疗统筹之外，还为员工购买商业医疗保险和人身意外伤害保险，并定期为员工体检，每年为员工过生日，有喜丧生病等均派人慰问，让员工充分体会集体的温暖，实施人性化管理，增强公司的凝聚力。　　该同志在激烈的市场竞争中，一直倡导品牌服务理念，坚持质量为本，信誉第一，并坚持用品牌和诚信占领市场。在执业过程中，面对有的客户出于不同评估目的而提出的不合理要求，让项目负责人尽可能地做解释工作，决不会因经济利益而丧失原则，宁可分文不取，也不出具有失公允的评估报告，坚持公平公正，维护各方权益。　　该同志面对评估理论滞后于评估实践的现实情况，不等不靠，注重向实践学习。XX年在她的积极倡导和指导下，就开始对金融不良资产的评估进行探索，配合中国长城资产管理公司南京办事处对抵债实物资产和偿债能力评估进行重点研究和讨论；
XX年配合中国东方资产管理公司南京办事处对第一个债权包—灌云17户债权包进行尝试性处置，在没有现成模式可循的困难情况下，她带领员工边实践，边摸索，为金融不良资产的评估和分析提出了新的评估技术路线和调查方法，为资产管理公司在以后的打包处置方面进行了积极的、富有成效的探索，得到了中国东方资产管理公司总公司的充分肯定。在工作中，她不但自己注重学习，还对全体员工的后续教育工作非常重视，在公司里创造积极进取的学习氛围，要求大家知识更新，不断改进培训方式，每年的培训面都达100%。　　该同志做事光明磊落、公道正派、以诚待人，能自觉用

1．下列温度最接近23 ℃的是(　 C　) A．人体的正常体温 B．北方冬季的平均气温 C．让人感觉温暖、舒适的房间温度 D．冰水混合物的温度2．当温度发生变化时，物质的状态通常会发生变化。下列现象中物态变化判断正确的是(　 C　) A．初秋的早晨，草叶上出现的晶莹剔透的露珠属于固态变为液态现象 B．晒在太阳下的湿衣服变干是气态变为液态现象 C．擦在皮肤上的酒精很快变干是液态变为气态现象 D．初冬树上的霜是液态变为固态现象3．下面是四位同学用温度计测水温的实验操作过程，其中正确的是(　 C　)4．在测量水的温度时，甲、乙、丙三位同学按如图所示方法读数，正确的是__乙__，水的温度是__42__℃，温度计的工作原理是利用液体的__热胀冷缩__。5．摄氏温度规定，在标准大气压下，沸水的温度为(　 B　) A.120 ℃ B.100 ℃ C.90 ℃ D.80 ℃6.下列温度值最接近实际的是(　 B　) A．健康成年人的体温是39 ℃ B．让人感觉温暖而舒适的室内温度是25 C．洗澡时淋浴的适宜水温是60 ℃第一节 物态变化与温度 D．在一个标准大气压下盐水的凝固点是0 ℃7．下面分别表示几位同学在“练习用温度计测液体的温度”实验中的做法，正确的是(　 D　)8．如图所示的温度计，关于它的说法正确的是(　 D　) A．该温度计是根据固体热胀冷缩的原理制成的 B．在使用该温度计测量物体温度时，可以离开被测物体读数 C．该温度计的量程是20 ℃～100 ℃ D．该温度计此时的示数约为21 ℃9.如图所示是实验室常用温度计，关于它的说法正确的是(　 A　) A．该温度计的示数为39 ℃ B．该温度计的分度值是0.1 ℃ C．常用温度计是根据固体热胀冷缩的原理制成的 D．在使用该温度计测量物体温度时，可以离开被测物体读数10．物质通常有三种状态：__固__态、__液__态和__气__态。在1个标准大气压下5 ℃的酒精、氢气、铁三种物质中，有固定的体积和形状的是__铁__，既没有固定的体积又没有固定的形状的是__氢气__。11．把①糖、②醋、③白雾、④碗、⑤勺子、⑥味精、⑦水蒸气、⑧二氧化碳、⑨干冰按物质的状态进行分类：属于气态的是__⑦⑧__；
属于液态的是__②③__；
属于固态的是__①④⑤⑥⑨__。(均填序号)12．气象学里的平均气温是一日当中的2时、8时、14时、20时这四个时刻气温的平均值，若某地某日这四个时刻的气温如图所示，则此地的最高气温是__5 ℃__，最低气温是__－2 ℃__，一天的温差为__7 ℃__，平均气温是__1.25 ℃__。13．在寒冷的冬天，河面上结了一层厚厚的冰，若冰面上方气温是－10 ℃，那么，下列说法中正确的是(　 A　) A．冰的上表面为－10 ℃，下表面是0 ℃ B．整个冰层的温度都是－10 ℃ C．整个冰层的温度都是0 ℃ D．冰层下表面的温度是－10 ℃14.科学家发明了一种世界上最小的温度计“碳纳米管温度计”。研究人员在长约10－6米，直径10－7米的碳纳米管中充入液态的金属镓，当温度升高时，管中的金属镓会膨胀，通过电子显微镜就可读出温度值。其测量范围为18 ℃～490 ℃，且精确度高，可用于检查电子线路是否异常毛细血管的温度等许多方面。根据以上信息，你认为下列推测错误的是(　 C　)A．碳纳米管的体积在18 ℃～490 ℃之间随温度变化很小，可忽略不计B．金属镓的熔点很低，沸点很高C．金属镓的体积在18℃～490℃之间随温度变化很小，可忽略不计D．金属镓的体积在18℃～490℃之间随温度变化比较均匀15如图所示，甲是体温计，乙是实验室用温度计，它们都是利用液体__热胀冷缩__的性质制成的。可用来测沸水温度的是__乙__；
没有甩过的体温计的读数是38℃，用两支这样的体温计给两个病人测体温，如果病人的体温分别是37.3℃和38.6℃，则这两支体温计的读数将分别是__38__℃和__38.6__℃。16．如图所示是小明同学设计的一个气体温度计的示意图。瓶中装的是气体，瓶塞不漏气，弯管中间有一段液柱。(1)这个温度计是根据__气体__的热胀冷缩来测量温度的。(2)将此装置放在室内，温度升高时液柱向__左__(选填“左”或“右”)移动。(3)若放到冰水混合物中，液柱处的刻度应标__0__℃。(4)该温度计测量温度时__会__(选填“会或“不会”)受到大气压的影响17．有一只刻度均匀，但实际测量不准确的温度计，把它放在冰水混合物中，示数是4 ℃；
把它放在1标准大气压下的沸水中，示数是94 ℃。把它放在某种液体中时，示数是22 ℃，则该液体的实际温度是__20 ℃__，当把该温度计放入实际温度为40 ℃的温水中时，温度计的示数为___40 ℃__。第四节 地球上的水循1．水是生命的乳汁、经济的命脉，是自然界奉献给人类的宝贵资源。下列关于地球上的水循环和水资源，认知正确的是(　 A　)A．水循环的过程伴随着水的物态变化过程B．水循环按照固态→液态→气态的固定顺序循环进行C．地球上的淡水大约占地球总水量的3%，淡水资源丰富D．大量开采地下水，对环境不会造成损害，可以解决部分地区饮水问题2．霜、露、雾、冰、“白气”中，由液化而形成的是(　 C　) A．霜、雾、“白气” B．霜、露、“白气” C．露、雾、“白气” D．露、雾、冰3．冬天晾在室外的湿衣服里的水会结成冰，但是冰冻的湿衣服也能晾干，这是因为__衣服上的冰升华成水蒸气了__。4．有下列物态变化：①洒在地上的水慢慢变干的过程；
②放入衣箱中的樟脑球变小的过程；
③冬天室内的水蒸气在玻璃窗上形成“冰花”的过程；
④出炉的钢水变成钢锭的过程。其中属于凝华的是__③__，属于吸热过程的是__①②__(填写序号)。5.有一天，雨、露、冰、雪四姐妹在一起争论自己的出生由来，谁也不认同谁。下列她们的说法中，你认为正确的是(　 C　)A．雨说：我是水汽化而来B．露说：我是水蒸气凝华而来C．冰说：我是水凝固而来D．雪说：我是水升华而来6.对下列现象的成因解释正确的是(　 D　) A．早春，河中的冰逐渐消融——汽化 B．盛夏，剥开包装纸后冰棒会冒“白气”——熔化 C．深秋，清晨的雾在太阳出来后散去——液化 D．严冬，堆起的雪人逐渐变小——升华7.下列有关物态变化的叙述中正确的是(　 D　) A．蒸发和沸腾在任何温度下都能发生 B．烧水时在壶口上方看到的“白气”是水蒸气 C．衣柜里的樟脑丸逐渐减少是汽化现象 D．霜的形成是凝华现象，放出热量8.以下常见的物态变化实例中，放热的是(　 C　) A．春天，冰雪消融 B．夏天，积水干涸 C．秋天，草木上出现了霜 D．冬天，冰冻的衣服变干9.下列有关物态变化的判断，正确的是(　 C　) A．擦在皮肤上的酒精很快变干，是升华现象，需要吸热 B．夏天会看到冰棒周围冒“白气”，是汽化现象，需要吸热 C．秋天的早晨花草上出现小露珠，是液化现象，需要放热 D．寒冷的冬天室外飘起了雪花，是凝固现象，需要放热10．关于自然界的水循环，下列说法中正确的是(　 C　) A．水蒸气在高空遇冷吸热液化成小水珠 B．冰山上的积雪只能先熔化，再蒸发成水蒸气升腾至空中 C．江河湖海中的水吸热蒸发成水蒸气升腾至空中 D．积雪放热熔化成水归入大海11.英国科学家研发出一种“激光橡皮”。在激光照射下，纸张上的黑色碳粉直接__升华__(填物态变化名称)为高温碳蒸气，字迹消失；
经过特殊冷却装置，高温碳蒸气又直接__凝华__成碳粉。这样，废纸和碳粉重新得到了利用，可有效地节约资源并保护环境。12．夏天，从冰箱中取出饮料瓶，可观察到瓶子表面有小水珠，擦干后很快又形成，这个过程中发生的物态变化是__液化__；
南极地区年平均气温是－25 ℃，降水量很小，但这里的空气却很湿润，这是由于冰发生了升华现象，升华过程需要__吸热__(选填“吸热”或“放热”)。13．随着科技的发展，过去“呼风唤雨”的神话已成为现实。人工降雨的原理是用飞机在空中喷洒干冰(固态二氧化碳)，干冰在空气中迅速吸热__升华__，使周围空气温度急剧下降，空气中的水蒸气遇冷__凝华__成小冰粒，冰粒逐渐变大而下落，下落过程中遇到暖气流就__熔化__成水滴，水滴降落就形成了雨。(均填物态变化名称)14．农谚说“霜前冷，雪后寒”，其中蕴含的道理是：气温低的时候水蒸气会__凝华__形成霜，雪熔化形成水的过程中需要__吸__热。15．阳光照射下，海洋、陆地上的水会不断地__汽化__成水蒸气；
夜间气温降低时，水蒸气会__液化__成小水珠，附着在空气中的浮尘上，形成了雾。冬天，夜晚气温如迅速降到0 ℃以下，你家窗户的玻璃上会形成一层冰花，这是水蒸气__凝华__而成的，这层冰花在你家窗户玻璃的__内侧__(选填“外侧”或“内侧”)。16．某同学在探究物态变化的实验中，在试管中放入少量碘。塞紧盖子放入热水中，观察到试管中固态碘逐渐消失，变为紫色的碘蒸气并充满试管。(1)此过程固态碘发生的物态变化是__升华__(填物态变化名称)。(2)在上述实验中，小明同学猜想：固态碘是先变成液体，再变成气体，因为速度太快，液态碘出现的时间太短，因而没有观察到。为验证猜想，他查询了一些小资料：碘的熔点是113.5 ℃；
碘的沸点是184.4 ℃；
水的沸点是100 ℃。请你根据上述资料分析说明小明的猜想是错误的原因：__热水温度低于碘的熔点，碘不可能熔化__。(3)为了进一步探究此类现象，小明在试管中放入适量温水，然后放入一小块干冰(固态二氧化碳)，此时观察到水中有大量气泡产生，同时水面上有大量白雾。水中大量的气泡是由__干冰升华吸热__形成的。水面上大量的白雾是由__水蒸气遇冷液化__形成的17．有霜的季节，农作物常被冻坏，这就是人们常说的遭到霜冻。实际上，农作物不是因为霜而受冻的，0 ℃以下的低气温才是真正的凶手。当空气干燥时，即使温度降低到－20 ℃～－10 ℃，也不会出现霜，但此时农作物早就被冻坏了，农民们称这种情况为“黑霜”。(1)霜是由__水蒸气__直接变为小冰晶形成的，对应的物态变化名称是__凝华__。(2)请根据短文，对“霜”形成的条件提出猜想。猜想：霜的形成条件是__空气湿润__和__气温在0 ℃以下__。(3)某同学为验证上述猜想，做了如下实验：从冰箱取出一些－10 ℃的冰块，放在不锈钢杯子里，一段时间后可看到在杯底出现一些白色的小冰晶(即霜)。你认为该实验能否验证上述猜想，请简要陈述理由第三节 汽化和液1．下列措施中，能使蒸发加快的是(　 D　)A．给播种后的农田覆盖地膜B．把新鲜的蔬菜装入保鲜袋中C．把盛有酒精的瓶口盖严D．给湿头发吹热风2．下列哪一种现象属于液化？(　 C　)A．钢水浇铸成火车轮B．倒在地上的水一会儿变干了

C．清晨，草的叶子上有露水凝结D．用久了的灯泡的钨丝比新时3．如图是对一定质量的水持续加热过程中温度随加热时间变化的图像，由图像可知：水的沸点是__98__℃；
水在沸腾过程中，需要不断__吸热__(选填“吸热”或“放热”)，其温度__保持不变__。第3题图题图4．如图是草叶上出现的露珠，露珠的形成是__液化__现象，形成的过程中需要__放__(选填“吸”或“放”)热。5．张家界景区雨后云雾缭绕，犹如仙境。关于雾，下列说法中正确的是(　 D　) A．雾是水蒸气 B．雾是山中冒出来的烟 C．雾是水蒸气凝固形成的 D．雾是水蒸气液化形成的6.人游泳上岸以后，风一吹感觉身上很凉。这是因为(　 C　)A．水中的温度比岸上的气温高B．人的皮肤产生的错觉C．人身上的水分蒸发，要从人体吸热D．风把身上的热量带走了．下列说法正确的是(　 B　) A．春天，早晨经常出现大雾，是汽化现象 B．夏天，从冰箱中取出的易拉罐过一会儿表面出现水珠，是液化现象C．深秋，枯草上出现的霜，是凝固现象

D．冬天，窗玻璃上会出现冰花，是汽化现象8.如图甲、乙所示，是在“探究水的沸腾”实验时，两组同学分别安装的实验装置，图丙是他们根据实验数据绘制的水的温度跟时间的关系图像。根据有关信息，下列说法中正确的是(　 C　)A．图线a对应的是乙实验中的数据B．图线b对应的是甲实验中的数据C．水的沸点跟水的多少无关D．到100 ℃时温度不再上升是因为水不再吸热9.夏天，人们常吃雪糕解暑，剥开雪糕包装纸时，雪糕周围冒“白气”，下列说法正确的是(　 C　) A．吃雪糕解暑，是因为雪糕熔化时要放热 B．吃雪糕解暑，是因为雪糕汽化时要放热 C．雪糕周围冒“白气”是液化现象 D．雪糕周围冒“白气”是汽化现象10．下列关于水沸腾的实验说法正确的是(　 B　) A．水沸腾时冒出的“白气”是水蒸气 B．水的沸点随气压的降低而降低 C．水沸腾的现象只发生在液体的表面 D．水沸腾后继续加热，水的温度会不断升高11.取一只大的注射器吸进适当的乙醚，用橡皮帽堵住注射器的小孔，向拉

【篇2】优秀宣传民警简要事迹

王英东同志简要事迹

xxx，xxxxx人，xxxx年x月出生， xxxx年xx月入伍，xxxx年xx月入党，xx文化，xx士官，现任步兵第xxxx旅x营xx连xx班战士。

该同志自入伍以来，认真学习政治理论，努力提高军事技能和专业技能，积极贯彻落实科学发展观，入伍八年来，能够将所学理论与平时生活实际工作有机结合起来，坚持高标准、严要求，在他自己的努力下，多次受到旅相关业务部门的好评，今年在军区组织的基础训练比武集团军选拔赛中取得第二名的好成绩，最终也因成绩突出走上军区比武场。本人也因表现突出多次被评为优秀士兵及嘉奖。

一、努力学习政治，提高自己的思想觉悟。

自入伍以来，该同志努力学习政治理论，不断提高自身政治思想觉悟。自觉用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论武装头脑，努力学习贯彻落实 “科学发展观活动”。把“科学发展观”植入自己平时的工作中，踏实肯干，任劳任怨。入党前，始终以一名党员的标准来完成上级交给的各项任务。入党后，不断加强党性修养，积极参加部队各项工作，坚决履行党员职责，始终以一名优秀党员的标准来规范自己的言行。

二、不断加强自身素质的提高，出色的完成了各项任务。

在平时学习上，他没有因为自己的经历、学历而放松对自己的学习，在平时不断加强自己的文学素质修养及专业知识，他针对本职岗位的工作特点，他积极向老同志请教、向机关业务部门咨询。由于部队计算机的普及，他深刻的感到，没有一定的计算机知识不仅适应不了社会的发展，更完不成上级赋予的各项任务。出身农村、在家都没有见过计算机的他在艰难困苦面前没有气馁，利用业余时间，在短短的一个月时间内，他自学完成了计算机一些基本的操作，出色的完成了各项任务。

三、顾大局，识大体，安心本职工作。

该同志入伍以来，每时每刻都把部队的事放在任何工作的首位。在经历一次退伍中，他始终都把部队的事放在任何工作的首位。由于临退伍时工作繁忙，他常常都是加班到凌晨但是毫无怨言。他先后已经送过xxx批退伍兵，但是每次他都没有机会送他们上车，有时甚至连话别的机会都没有，更别说说一会话、互赠礼物、吃一顿饭，在他的留言册中，战友的电话号码通常都是战友走完之后他在留下的战友留言册中抄录的。

四、积极践行科学发展观活动，做好战士的编外辅导员。

在他入伍这几年，他充分发挥个人特长，积极帮助一些有困难的同志。旅换取新的武器装备，由于新装备，以前没有接触过，在别人的眼力，看的是希奇，但是他所想的不是新装备的新奇，而是全连第一个，先学会新武器的性能、使用保养、操作的，认真准备了新装备的课件、教学笔记，为全连战士传授了装备知识。

在当班长期间，他所带的战士中有三人文化素质偏低，写个心得体会常常是别字连篇，他没有因此而过分的批评这些战士，而是利用业余时间帮他们补习文化，到这几个战士复员时，已基本能与人书信交流了。

另外，他还当上了连队的微机辅导员，他利用每个星期的育才活动时间，给连队战士传授微机的基本操作知识，使部分战士的微机水平有了进步。

【篇3】优秀宣传民警简要事迹

优秀员工简要事迹

　　一、注重党、工组织建设和风尚良好的职工队伍建设。

　　李总非常重视党支部和工会组织的建设，xx年用工会法选举了工会主席，一年两次定期召开职代会，建立了人才资源开发体系，中层干部民主监督体系，激励薪酬体系，计划目标跟踪体系，用挂在各部门的十多个意见箱听取廉洁、勤政意见，用每月一次的民主生活会和一年两次的职代会听取职工群众意见，党、政、工、团、妇定期召开联席会议，讨论公司重大决策，解决党员和职工中的思想作风、工作作风中存在的差距，办墙报、搞宣传标语、上培训课等形式，教育党员职工学先进、赶先进，培养劳模和先进工作者，发扬劳模精神，发挥了示范激励作用，书店还经常对职工进行形式教育，责任教育，增强危机感，开展了“你在为谁工作”的大讨论，今天工作不努力，明天努力找工作。树立了职工奋发意识，还用各种形式进行道德、守纪教育，每年开展两次“诚信书店”、“文明职工”、“文明班组”的评奖活动，推进劳动竞赛，推进了共产党员岗、共青团员岗、志愿者雷锋岗三岗创建活动，公司还组织职工参加职业资格考试，20多人领取合格证书，鼓舞奖励职工参加自考，培养电脑和财会人才，定期进行安全知识培训和考试，强化消防知识的学习，李总还组织员工中要求进步的同志到有革命意义的地方参观、旅游，使公司正气上升，先后有十名同志递交了入党申请书，几年来发展了六名优秀分子入党，公司整体人员素质极大提高，在市场经济的大浪潮中涌现了一批批有理想有奉献素质的员工队伍。

　　二、协调和谐的劳动关系，倾心建设职工之家

　　企业经营就是经营人心，李总支持工会同广大职工签订平等、协商的集体的劳动合同，建立集体工资协商制度，实施民主管理，维护职工的合法权益，定期为女职工进行身体体检。思想政治工作坚持“六个到家”，即思想问题谈心到家、有了矛盾调解到家、生活困难解决到家、婚姻之喜祝贺到家、天灾人祸慰问到家、员工生病看望到家，并形成惯例，遇到员工生活有问题，组织捐助帮助，职工家发生特殊困难时，企业还定期发放扶贫救济金，有一个河北籍的女工，赵芹，因母亲车祸被迫回来家，在工资结清临上火车时意外的收到李总派人送去的1000元救济金时眼含热泪的说：“她真不想离开连云港书店，非常谢谢李总。”公司定期召开职代会，不断强化讨论改革方案和职工福利方案，职工的工资福利及休假日都逐渐得到了大的提高，职工收入每年提高20%，职工三险购买率达到99%，职工读书学习蔚然成风，员工满意率达到95%以上，广大职工的合法权益得到了保护，公司还定期开展丰富多彩的文体活动及女职工旅游活动及节日庆祝活动，300平方米的党员活动室和职工之家的创建（有乒乓球室、台球室）名副其实。

　　王大云，1953年9月生，汉族，中共党员，硕士研究生学历，工程师，中国注册资产评估师，江苏华信资产评估有限公司董事长兼总经理。中国资产评估协会理事，中国资产评估协会女评估师工作委员会委员，江苏省国资委专家库成员，江苏省评估协会副会长，省注册评估师专业培训授课教师。

　　该同志坚持评估实践，诚信执业，作风严谨、客观公正。在长期的执业生涯中积累了相当丰富的实践经验，在企业价值评估、机器设备评估、无形资产评估、金融不良资产评估和司法鉴定方面很有造诣。1998年就为《资产评估案例分析》一书提供了设备评估分析案例的全部内容，十二年来，她以极大的热情和百倍的努力坚持不懈地学习和钻研评估理论，坚持参加评估实践，诚信执业，善于总结每一个评估项目，连续数年被江苏省注协聘为专业后续教育培训授课教师。

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　　由她主持负责或参与的资产评估项目几百项，评估总值超150亿，从无明显疏漏和失误。从94年参加美国评值公司对首钢的评估工作中，由于她的认真工作和对机器设备估值的准确把握，受到美评公司项目负责人的充分肯定和好评；
1995年的新海、盐城电厂股份制改制评估项目；
96年的金陵饭店筹资评估；
97年的江苏沪宁高速公路股份公司的h股上市评估项目；
到xx年的南京钢铁集团资产重组评估项目；
xx年的南京汽轮集团公司、南京江南光电股份有限公司等七家机械类大中型企业的改制项目；
在中型热电厂、大型机电企业、钢铁集团和五星级饭店的专用设备评估方面有专门的造诣，积累了丰富的执业经验。

　　该同志注重创建公司和谐氛围，严格内部制度建设，充分发扬民主，实行激励机制。经济鉴证类中介机构，即是人才荟萃之处，也是人才流动频繁之地。围绕稳定队伍，她一方面充分发扬民主，经常听取员工对公司发展和提高执业质量方面的意见，积极采纳正确有效的意见并进行贯彻，使员工感到倍受尊重和重视，增强主人意识；
另一方面不搞论资排辈，扬长避短，量才适用，充分发挥每个人的聪明才智，让员工真正享受自我价值实现的充实和愉快。这种十分重视公司内部人才培养的理念，为公司良好的执业声誉奠定了有力的人才基础。同时，她还特别关心员工的生活，多方为员工解除后顾之忧。除按国家规定参加劳保、医疗统筹之外，还为员工购买商业医疗保险和人身意外伤害保险，并定期为员工体检，每年为员工过生日，有喜丧生病等均派人慰问，让员工充分体会集体的温暖，实施人性化管理，增强公司的凝聚力。

　　该同志在激烈的市场竞争中，一直倡导品牌服务理念，坚持质量为本，信誉第一，并坚持用品牌和诚信占领市场。在执业过程中，面对有的客户出于不同评估目的而提出的不合理要求，让项目负责人尽可能地做解释工作，决不会因经济利益而丧失原则，宁可分文不取，也不出具有失公允的评估报告，坚持公平公正，维护各方权益。

　　该同志面对评估理论滞后于评估实践的现实情况，不等不靠，注重向实践学习。xx年在她的积极倡导和指导下，就开始对金融不良资产的评估进行探索，配合中国长城资产管理公司南京办事处对抵债实物资产和偿债能力评估进行重点研究和讨论；
xx年配合中国东方资产管理公司南京办事处对第一个债权包—灌云17户债权包进行尝试性处置，在没有现成模式可循的困难情况下，她带领员工边实践，边摸索，为金融不良资产的评估和分析提出了新的评估技术路线和调查方法，为资产管理公司在以后的打包处置方面进行了积极的、富有成效的探索，得到了中国东方资产管理公司总公司的充分肯定。在工作中，她不但自己注重学习，还对全体员工的后续教育工作非常重视，在公司里创造积极进取的学习氛围，要求大家知识更新，不断改进培训方式，每年的培训面都达100%。

　　该同志做事光明磊落、公道正派、以诚待人，能自觉用共产党员的标准严格要求自己。在日常工作中，她倡导团结讲大局，积极开展各项教育活动和政治思想工作，注重班子建设和党支部建设，严格按照公司法和公司章程规定开展各项工作。工作中不越权，不包办，充分发挥各位副职的作用。带领和影响公司一班人致力于评估事业，为江苏的评估事业发展作出了充分的努力。

　　该同志还具有很强的爱心，带头向受灾地区人民捐款，积极参加慈善总会的救助捐款活动。对行业协会的各项工作和规定，鼎力支持，带头加强自律管理。

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【篇4】优秀宣传民警简要事迹

优秀党员简要事迹

02王锟同志简要事迹

王锟,男,1999年11月入党,公司办公室驾驶员.

作为一名驾驶人员,该同志能认真履行职责,严格遵守交通规则,把好行车安全关,保持行车无差错的良好记录.主动学习维修技术,自觉做好车辆保养工作,确保车容整洁、车况良好,为车辆的安全、日常使用奠定了基础.工作兢兢业业、默默无闻,经常早出晚归,加班加点,牺牲了很多个人的时间.在完成本职工作的基础上,该同志还兼职办公室的部分内勒工作,认真完成考勤、劳资报表、办公用品的采购、使用管理工作,他还协助做好日常接待工作,配合做好音响设备的日常使用管理工作.

03孙俊飞同志简要事迹

孙俊飞,男,1997年5月入党,党群工作部宣传主管.

该同志工作认真、勤勉,自调入宣传部门后,除认真做好空港报编辑及内外网站工作外,还承担了机场重要影视资料的摄像任务.他虚心学习,善于钻研,很快掌握了摄像基本技能.机场创办班车电视以来,工作量明显增加,他克服困难,深入一线拍摄电视新闻,积极协调改善班车播放硬件条件.平时,他经常加班加点完成摄像任务,班车电视质量稳步提高,受到广大员工的欢迎和好评.该同志十分重视学习现代科学知识,不断提高自己的综合素质.他在完成各项工作任务的同时,利用业余时间完成南京大学mba学业,获得硕士学位,接着又在职攻读了南京航空航天大学博士学位.

04房健康同志简要事迹

房健康,男,2000年6月入党,人力资源部人事干事.

该同志承担公司的干部人事、劳动合同、档案、出国政审等具体工作.工作涉及面广,工作任务重.从不叫苦叫累,经常加班加点.根据公司发展需要,做好职能调整、岗位设置及人员调配等工作.做好公司保障和经营单位三级机构竞争上岗办法的制定和竞争上岗的指导.能够深入一线,了解岗位设置、员工队伍的情况,为领导决策提供依据.平时工作认真细致,不断提高业务技能,完成好领导交办工作.做好新进人员面试、录用,转业干部和退伍战士的安置,出国政审,合同期考核、合同续订,干部考核等日常工作.配合相关部门做好公司公务车改革和一次性住房补贴640多人的工龄和职级核定.

05李志松同志简要事迹

李志松,男,1996年12月入党,计划财务部部长助理兼结算中心主任.

该同志负责机场资金管理和结算工作,工作勤恳认真,积极做好资金的计划、组织和调度.06年,在连续两次加息的情况下,资金存量由年初的2.2亿元压缩到1.8亿元,贷款规模由16.5亿元下降到14.45亿元,争取到利率下浮贷款4.8亿元.利息支出较计划节约947万元,给公司带来了直接的经济效益.通过土地抵押和信用担保等,在05年压缩对外担保2.66亿元的基础上,06年大幅度压缩6.07亿元,由年初的7.57亿元下降到1.5亿元,降低了担保风险,增加了与战略投资者谈判的筹码.组织协调好结算工作,严格内控制度,较好地发挥了结算的服务和监督职能,保障了资金的安全.

06武瑞立同志简要事迹

武瑞立,男,1998年12月入党,企业管理发展部副部长.

该同志认真作好季度经营分析工作和季度质量工作分析工作,提出经营工作和质量工作的改进意见和建议.组织完成了公司isq9001规范化管理手册的换版内审工作,顺利通过了中国质量认证中心的换证审核.与其它部门一道认真处理好公司对外投资,完成了太湖之星、奥特佳公司股权的评估、挂牌等工作和阅江楼投资的催收工作.组织并完成对空港信息公司和新世纪公司等空壳公司的清理工作.在调研基础上提出物业公司设立方案,完成了物业公司职责界定.参与公司引进战略投资者工作,在重组方案设计、政府沟通、与新方框架协议谈判等方面作了大量工作.

07孙映祥同志简要事迹

孙映祥,男,1991年11月入党,安全与质量部督察员.

该同志负责服务质量管理工作,针对工作的难点,主动与一线服务保障单位沟通,不断改进工作质量.坚持岗位前移,切实帮助基层解决实际问题,多次妥善处理服务质量投诉事件.特别是部门职能调整以后,积极配合,理清工作思路,全力投入工作,在安全管理体系（sms）推进、iso9000质量体系贯标、岗位作业指导书修订、qc活动开展、航站楼标志系统改造等方面,加班加点.一年来,在安全管理、质量管理等方面积累了经验,许多好的建议和意见被采纳.面对繁重的工作任务,克服个人困难,参加部门值班从不休息,2006年获公司“优秀通讯报道员”一等奖.

08沈帅克同志简要事迹

沈帅克,女,2002年6月入党,纪检监察室主管.

该同志在效能监察工作中,年初对各单位调查摸底,选题立项；
每季度对项目进行跟踪检查,及时提出监察建议；
年底作为评审小组的成员对成果进行评审.2006年度开展14个单位16个监察项目,降本增效590余万元.该同志常年从事内部审计工作,工作中能够及时发现不足,并提出好的、可行的改进意见,促进内部审计工作的高效、高质量的开展.2006年度开展9项财务收支审计,3项经济责任审计,提出审计意见及建议数十条,调整账务数百万元.

09王俊同志简要事迹

王俊,男,1997年12月入党,运营指挥中心监管科科长.

该同志严格航班监管,狠抓不正常航班尤其是高密度航班保障,机场航班正常率达到90.13%,机场公司航班正常率达到99.96%.加强对飞行控制区尤其是机坪的日常监管工作.按照民航总局170号令要求,参与草拟和修订机场停机坪安全运行管理规则,制定机坪监管检查操作程序.现场协调解决机坪运行有关问题,查纠机坪违规现象.加强应急救援指挥车及其它设备设施的日常管理和维护工作,台帐记录详情,确保相关设施处于良好的可使用状态.2006年公务包机额外收费将近80万元左右,为机场公司增加了效益.

10曹连同志简要事迹

曹连,男,1979年8月入党,运输服务部主任兼党总支副书记.

运输服务部人多、线长、面广,该同志注意发挥班子的整体能力和联动,注意强化基础抓好重点.去年起修订完善出台十多项制度,在内外审中获得好评.带头坚持部领导日巡查、部督查,每月安全服务综合性大检查,组织夜查、突击性检查,发现问题及时纠正.注重调查研究,做到热点、难点问题,重复性差错集体会诊找原因、拿对策.去年以来狠抓优质服务出精出新,围绕公司做名牌、出品牌上出点子、拿办法,出精出新各类服务品牌六项.生活中关心群众,与群众员工交朋友,经常走访一线,正面引导,及时解决群众反映的问题.

11史建明同志简要事迹

史建明,男,1993年6月入党,运输服务部主任助理兼客运科科长.

该同志认真研究机场运输生产任务的特点,结合岗位实际提出很多切实可行的措施.想尽办法,使人员调配更趋合理.奉献在先,今年2月份,在巡查值机柜台时不幸摔伤,考虑正值春运高峰,没有听从医嘱,坚持在岗位上.钻研业务,克服电子客票的普及使用、新航和南航的网上值机、国航的自助值机以及国际虚拟航班等新业务开展的种种困难,丰富运输服务手段、提升服务档次.在公司季度旅客服务调查中,值机服务质量测评满意度成绩始终保持在96%以上.

12王军元同志简要事迹

王军元,男,1997年5月入党,运输服务部车辆保障科驾驶员.

王军元同志从军营到机场短短的一年半时间中,顺利通过考核充实到业务岗位上,服务保障中他继续保持和发扬部队优良传统,保持高度的工作热情、谦虚谨慎的态度.虽然是新同志,但在开展“党员示范岗”活动中,他驾驶的摆渡车成为“党员示范岗”.利用航班间隙清洗车辆,努力为旅客提供整洁的乘坐环境.每天早坚持早检查是确保车辆安全出车的第一步,严格检查单要求,认真做好早检查工作,从看、听、摸、绕等对车辆实施全面检查,确保了车辆性能良好,环境整洁.

13马玉龙同志简要事迹

马玉龙,男,1984年10月入党,机务工程部综合科科长.

该同志积极做好内外联系及上下左右的协调与沟通.制定规章制度,维护本部门所属范围的生产、工作与生活的正常秩序；
及时上报基层生产生活情况,反映群众的意见和建议；
热情迎送各航空公司来机务办事的人员,给各航空公司来宁人员留下了良好印象.从小处着手,积极热情地做好后勤服务工作.购置办公桌椅,乒乓球台、健身器材等体育用品,创造较为舒适整洁的生产生活环境.部门自03年启动“送西瓜工程”以来,该同志认真落实部门要求,据统计2005-2006年夏季购置西瓜近15000斤.

14何晓波同志简要事迹

何晓波,男,2000年3年入党,机务工程部航线二科代理队长.

该同志工作以来,通过不断学习,逐步成长为业务骨干,多次在劳动竞赛中获奖,曾被评为部门先进党员和先进个人.兼任维修监控员职务,遇到故障,一边联系航空公司,一边排故.去年2月4日厦门航空公司8080航班落地后,发现该机右主起落架地上有少量液体,经查为作动筒封严受损,有可能造成飞行操纵系统无法正常工作.不顾严寒跑连夜排故,航空公司十分感谢.作为航线维修二科工会小组长,在一度的年轻人人心不稳,技术人员跳槽频繁的时期,带头表率.针对各个组员的不同个性,细化管理手段和方法,为稳定队伍起到了积极作用.

15刘勇同志简要事迹

刘勇,男,1985年6月入党,安检护卫部主任兼党总支书记.

深入一线解决安全隐患,不断提高基层科室的综合保障能力.遇专机、春运、黄金周,他预想在前,提前部署,现场协调督促.结合“五一”公告的实施,他与友邻机场安检部门联系,了解各个机场的安检工作状况,结合本部门实际,组织落实方案.针对安检设备设施老化故障多的现象,组织研究对应措施,督促日常维护保障力度,实现远程操控的分层管理系统,为即将上马的安检信息系统做好了前期准备.结合机场创建服务品牌,确定服务模块示范分队,促进科室、部门服务质量上台阶,廉洁自律,领导班子未发生任何违纪事件.

16杨军同志简要事迹

杨军,男,2004年7月入党,安检护卫部安检二科副科长.

该同志工作认真负责,任劳任怨.近期,航班旅客流量不断增长,他常常在待检区值班岗位上一站就是一天.2007年5月13日,两名中年旅客在安检现场酗酒闹事,声称炸机,导致检查通道瘫痪.为及时平息事态,杨军面对旅客的辱骂和过激行为,始终保持冷静,事情结束后,坚持值班,不肯休息.在他的精神感召下,安检二科掀起了一轮爱岗敬业、争先创优的高潮.被授予“全国用户满意服务明星班组”和“全国青年文明号”.今年1至5月份,查获了107起假证和冒名顶替、8支电击器,26把管制刀具,还查获了子弹、高炮弹、瓦斯等大量违禁物品.

17刘延好同志简要事迹

刘延好,女,2003年7月入党,安检护卫部安检一科分队长.

该同志业务能力过硬,执行规章制度一丝不苟,善查违禁物品,善于调解与旅客发生的矛盾.06年5月29日,一旅客行李包中有两瓶液体引起了刘延好的注意,她注重文明执法,在要求旅客将打开液体的同时,也说明安检有关规定,结果发现两瓶用食用调色油瓶子换装的易燃液体松花油,避免了一起严重的空防隐患.生活中,她对同事问寒问暖,而她自己的困难却总是自己克服,就连家中老人去世,也是利用公休假处理后事.2005年被评为“江苏省用户满意服务明星”,她所带分队年年被评为机场公司或安检护卫部的“文明标兵分队”和“文明示范岗”.

18黄中朋同志简要事迹

黄中朋,男,1991年1月入党,安检护卫部货检科分队长.

该同志学习努力,业务出众.2006年7月,通过考试获得iata危险品操作资质证书.在部门的技能比武中获得好成绩.他严把伪报品名、以非危险品品名运输危险品或夹带危险品的现象,上半年,共查获危险货物10余起.3月10日,在对国际货代公司承运一化工品检查中发现其货物中夹带剧毒、腐蚀性液体3瓶；
4月12日,查获卡库货物中夹带有电击器1支以及农药三氟氯氰菊酯,属毒害品切毒性较大.5月27日,在新空间一票货物中查获夹带有8箱压缩气体钢瓶,并贴有2.2类危险品标签.他对待货主、货代热情周到,主动帮助货主解决问题,使货物能顺利抵达目的地,得到了来往货主、货代的好评.

19宋勤波同志简要事迹

宋勤波,男,1999年6月入党,动力技术部党总支副书记兼副主任.

作为一名年轻的二级部门领导,该同志主动深入一线生产运行保障岗位,实地了解掌握第一手资料.结合动力技术部点多面广、专业种类繁多、技术含量高等特点,狠抓员工的业务培训,建立了部兼职教员队伍.以点带面,做好生产岗位员工专业技能培训及考核,动力技术部在2006年度被评为机场公司培训工作先进单位.分管设备维修和信息管理工作,与运行保障人员一道探讨设备保障上的问题,为设备巡视点检、运行维护和技术改造工作出谋划策.与班子成员团结协作,坚持原则,廉洁自律.

20卞长林同志简要事迹卞长林

,男,1970年6月入党,动力技术部设备维修科.

作为一名即将退休的普通党员,坚持站好最后一班岗.去年下半年设备维修科人员调整,主动协助科领导找人谈心.牺牲休息时间主动来机场检查隐患,协调解决问题.积极为设备维护及设备技改、革新工作献计献策.参与jetway登机桥行走电机改造,应急撤桥方式改为人工撤桥.在登机桥gui改造过程中,变废为宝,节约备件购置费30余万元.监控站微波炉坏了,自己买配件；
看到行李维修站值班室闷热,把自己家里的风扇带来给大伙用,深深地打动了周围的同志.

21陈学军同志简要事迹

陈学军,男,2000年1月入党,动力技术部供电科助航灯光站站长.

作为站长,带头做好各项工作,不怕苦不怕累.去年8月份,雷击造成灯光监控系统b中心主板损坏,主动放弃休息,自行修复,节约近4万元维修费.在助航灯光绝缘改造工作中,经常加班加点,坚守在施工现场.今年4月份的一个夜间,当得知跑道中线灯的电缆故障后,连夜赶到机场排故,第二天继续工作.刻苦钻研业务,自学的同时,参与编写了业务培训教材和考核题库,帮助其他同志提高业务技能.助航灯光站先后获得“省青年文明号”、“学习型班组”、“安全生产示范岗”等荣誉称号.

22潘一平同志简要事迹

潘一平,男,1993年6月入党,机场建设管理部主任兼党总支副书记.

该同志多次放弃节假日休息,坚守一线.组织做好飞行区围界、场道、标志线维护工作,顺利通过民航主管部门检查验收.科学驱鸟,杜绝鸟击飞行事故征候.完成机场应急救援综合演练和各项应急灭火、救援组织工作.抓紧专业培训、岗位练兵和技能演练活动,部门2006年全年六次获得安全服务竞赛优胜杯.严格执行规章制度,实施目标责任制管理.注意改善一线值班工作条件,装空调,高温酷暑季节送去慰问品.巩固创卫成果,鼓励改进污水处理工艺,多次组织场容专项整治.曾被评为省属企业优秀共产党员,多次评为机场公司先进工作者.

23徐保民同志简要事迹

徐保民,男,1974年4月入党,机场建设管理党总支书记.

该同志在重大专题学习中,力争做到提前学、带头学,收集学习资料、优选典型事例,确保在全体党员的集中宣讲教育中取得效果.不断创新党支部活动载体,开展的“1+1帮促带”、“党员示范岗”和“爱部门赠书籍,共建员工图书室”等活动,得到员工的普遍欢迎.关心青年员工成长,给团员青年讲党课,重视为团员青年创造学习成长机会,积极组织他们参加演讲、知识竞赛、文艺演出等活动.关心职工群众的工作和生活.

24姚泰荣同志简要事迹

姚泰荣,男,1990年7月入党,机场建设管理部场务科副科长.

作为场务科的负责人,工作中不放过任何一个环节,深入挖掘,举一反三.跟班作业,夏天鸟类活动高发期,和驱鸟人员一起深入周边树林进行驱鸟；
割草、碾压作业期间,经常整夜留下作业；
飞行区内施工,经常值夜班,双休日常常是在机场度过.钻研业务,几年来利用业余时间学习飞行区管理技术标准和相关专业书籍,不仅强化了飞行区养护常识,同时对场道道面病害和处理方法、净空知识和鸟害防治,甚至场道清胶、划线、嵌缝料等施工也有了全面了解.编写了场务科特种设备的培训资料.

25吴风玲同志简要事迹

吴风玲,女,1974年9月入党,医疗急救中心门诊部护士长.

该同志从事护理工作37年,有着丰富的临床护理经验.机场通航十年来,她始终把患者的利益放在第一位,把全部精力倾注在救治病人上.工作上她身体力行,生活上关心和爱护每一位同事,主动带教年轻同志,做好传、帮、带.“非典”、创建国际卫生机场期间,主动请缨,克服家庭困难,积极配合领导做好各项工作.不久前个人出现持续低热,经检查诊断患上了甲状腺炎,在入院治疗病情稍缓解后,又回到自己的工作岗位,以自身的人格力量赢得了大家的尊重,影响着身边的每一个人.

26赵良军同志简要事迹

赵良军,男,1978年9月入党,空港货站站长助理.

该同志坚持深入货机保障现场督促员工按章操作,协调和处理各种问题.2005年上半年,被医院检查出患有“结肠癌”,住院诊疗期间还经常关心安全生产的组织情况.今年4月份,全面负责国内业务部的工作,找每个员工谈心交心,和员工同岗劳动,手把手地传授技能和方法.主持和制定了《劳务工劳保用品管理办法》,对于劳务工签订劳动合同中表现出的不同思想反映,坚持在和他们同劳动的过程中,把政策讲明、把道理说清,稳定了劳务工队伍.

27徐刚同志简要事迹

徐刚,男,1997年12月入党,空港货站国际业务部配载室副主任.

该同志钻研业务,先后取得经济学学士学位、民航运输经济师资格,取得机场通航的所有货班的配载平衡授权证书.开展qc研究,完成b747-400f型货机的配载平衡计算软件的设计和开发.06年初,开发ffm报文自动生成软件,夺全国qc成果一等奖和全国优秀qc小组.今年的qc课题《提高出港货机航班正点率》,在公司第九届qc成果发表中获一等奖.近一年来,经他受理的国际出港货物达1.5万吨,未发生差错.2004年7月,父亲因病住院,为了尽快完成b747-400f计算机辅助平衡系统的开发,在医院坚持开发工作.

28张青同志简要事迹

张青,男,2002年5月入党,物业管理公司维修部维修队长.

该同志刻苦钻研业务,统筹兼顾,科学安排,用最快的速度组织施工.无论是严冬酷暑,刮风下雨,坚持深入到施工现场进行管理和监督.在机坪国内、国际分拣出口坡面改造中,深入现场观察行李货车运输流程,根据运输货车底盘高度,仔细计算水泥面坡度,提出经济合理施工方案.为节约维修费用,处处精打细算,能招标的一律招标,小项目严格比价选择施工队.日常维修中,始终要求维修人员以修为主,尽量修旧利废,做到能不换的材料坚决不换,节约了大量的费用.近一年多时间,他负责维修工程项目40多个,处理零星维修500多起.

29严云飞同志简要事迹

严云飞,男,1999年9月入党,苏南航空中心综合营销部经理.

该同志按照苏南航空中心确定的“以无锡为中心,向周边城市辐射”的营销思路,一年来行程2万公里,拜访代理人60多家；
建立了约100个代理人、航空公司联系人qq号和msn号网络.为领导和职工做好服务,做好各类行政文秘工作.在人手短缺的情况下,细心周到,较好地完成了综合后勤工作.该同志去年6月买了商品房,当时正值苏南航空中心成立,工作千头万绪,任务非常繁重,直到今年一月空置达半年多才提出休假装修新房,后来休假不足十天又上班了.

30蒋芝荣同志简要事迹

蒋芝荣,男,1993年3月入党,公安分局刑警大队副大队长.

该同志工作认真勤恳,积极摸排线索.2006年3月份一举破获了机场章雷系列盗窃案,为机场挽回声誉.2006年6月份经过短短一周时间成功排查出两名在航班上盗窃港币40余万元的犯罪嫌疑人.2007年6月份,在对派出所移交的一名持有假证人员进行审查时,发现其在飞机上盗窃旅客巨款的线索.通过旅客离港信息系统和定座系统,发现一名“网上在逃”人员的具体行踪,带领队里民警在南京市区将即将离开南京的犯罪嫌疑人抓获.1997年以来荣立三等功1次,受到各级表彰表扬近20次.